為貫徹落實以職工為本，生命至上的安全發(fā)展理念，按照“群防、群治、群控”職工勞動安全衛(wèi)生保障機制建設(shè)的要求，7月30日，蘇州園林集團黨委副書記、總經(jīng)理包維明帶隊走訪慰問蘇州太湖科學(xué)城南大教育園區(qū)景觀綠化工程項目工地，開展“送清涼、送安全、送法律”三送活動。蘇州香山古建副總經(jīng)理孫勇、副總經(jīng)理須德平陪同參與。

　　在項目部現(xiàn)場，包維明總經(jīng)理與一線員工親切交流，詳細詢問工程的推進情況以及員工們的工作生活細節(jié)。面對在高溫下依舊堅守崗位、默默奉獻的員工，包維明總經(jīng)理表達了由衷的感謝和崇高的敬意。他強調(diào)，高溫天氣下施工，務(wù)必合理安排工作時間，注重防暑降溫措施的有效落實，切實保障每一位員工的身體健康和施工過程的安全。

　　緊接著，包維明總經(jīng)理親自將精心準(zhǔn)備的防暑降溫用品，以及《反三違?防事故警示教育》《安全健康意識與應(yīng)急技能知識》等實用書籍送到一線員工的手中。這些物品承載著集團對員工的深切關(guān)懷，不僅在炎炎夏日為員工們帶來了身體上的清涼，更從精神層面讓他們感受到了集團領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛和溫暖。

　　此次“送清涼”活動如同一股清涼的風(fēng)，吹拂在每一位員工的心間，極大地鼓舞了項目部全體員工的士氣。大家深受感動，紛紛表示將不負期望，以更加飽滿的熱情和昂揚的斗志全身心投入到工作中，嚴格把控質(zhì)量，高效推進進度，保質(zhì)保量完成項目建設(shè)任務(wù)，為集團的蓬勃發(fā)展貢獻自己的全部力量。